最近很多小伙伴给我反馈说，面试的时候感觉都挺好的，为什么最后没给我发offer呢？今天就来跟大家分享一下面试凉凉的那些信号：
1、面试时间太短
从我的面试经历来看，如果面试官特别想要你，会和你聊得很长，时间一般都在半个小时以上，而且会问你很多细节的问题。如果你的面试问题短的可怜，那一般就是凉凉的信号了。
2、让你回去等通知
如果真心想要你，会说：“我们会在XX时间之前给你答复”，但如果直接跟你说：“今天的面试就到这里，你先回去等一下通知吧”，一般就是凉凉了。
3、面试中面试官心不在焉
如果面试官对你感兴趣，会面带微笑的和你交流，时不时的还会点头对你的观点表达赞同，这些都是对你感兴趣的积极信号。
如果面试官在面试你的过程中，时不时的看看表、看看手机，也不和你互动，甚至表现出不耐烦的情绪，一般就代表他想结束这次面试了，自然也就没有后续了。
4、不询问工作细节，频繁问同一个问题
上面说了，如果面试官对你感兴趣，会询问你工作经历的细节。比如问你项目有几个在做，你具体负责那一块，做的过程中有没有啥困难等。面试官是想通过询问这些问题的细节，来了解面试者处理具体问题的能力以及这些事情是不是真的是你做的，如果面试官没有询问工作的具体细节，则代表他对你说的工作经历或者项目经历不感兴趣。
5、告诉你有其他候选者
比如面试中如果面试官对你不满意，又不想明确拒绝你，会说：“我们还有很多候选者，我们需要再斟酌一下，您回去等一下通知”，则代表他对你不感兴趣。如果你真的在他的考虑范围之内，会说：“我们还有很多候选者，需要再斟酌一下，XX时间之前，给你一个具体的答复”。如果给你具体时间了，则代表你入选了，确实需要对比一下。如果没有给出具体时间则上面的说辞只是他委婉拒绝你的一种方式。
6、没有让HR找你聊聊
有的公司面试hr面试在专业的面试之前，有的公司面试hr面试在专业的面试之后，但一般来说，用人部门确定要你，都会让hr找你聊聊。hr找你聊无非也就是测试一下你的价值观，看一下你的职业规划、稳定性以及和你谈一谈薪资方面的问题。如果没有让hr和你聊也没有明确复试的时间，一般就是凉凉了。
7、没问你到岗时间
如果想要你，尤其是岗位急招的情况下，一般会问你啥时候能到岗。如果没问，一般来说就是没戏了。
8、委婉或直接强调你达不到公司的要求
比如我们这个岗位要求XXX，而你缺少这方面的经验，跟公司的要求有一定的差距。这种情况一般就是没戏了。但如果他来个转折，但是也可以培养，那就代表你还有戏。
9、问题越来越苛刻，而且带有很强的挑衅语气
他可能对你的观点不认可，又没有很好的控制自己的情绪，所以会有挑衅、挖苦的语气，这个时候再面下去也就没啥意思了。
当然上面的东西只能作为参考，不能说符合就一定没戏，凡是都有特例，只能说符合上面的大部分情况，一般就是没戏了。如果面试多了，面试成不成功都能感觉出来。
如果你实在感觉不出来，也可以在他让你提问的时候，主动问一下：“如果我入职该岗位，还需要主动补足哪方面的能力？”如果向上面说的，他明确指出你的不足，则说明你一般没机会了。如果他说你还不错，则表明你还是很有希望的。
最后无论面试结果如何，最好主动加一下面试官微信，如果他主动提出来加微信，你更不能拒绝。如果他没有主动提出来，你可以在面试结束的时候自己主动提出来说：“自己面试收获颇丰，希望能加一下微信进一步交流。“，当然也有可能被拒绝，但没关系，肯定有一部分愿意加的。
对于加过微信或者知道联系方式的可以在走出面试公司的时候给对方发一下信息，表达感谢。就说：”谢谢您百忙之中抽出时间和我交流，不管最后结果如何，能否共事，都祝您身体健康，工作顺序。”说不定他看你这么懂事，心一软，就主动招了你，这也不是没有可能。
